BANDUNG, REAL NEWS ONE — Pemerintah Kabupaten Majalengka kembali menorehkan prestasi membanggakan di bidang manajemen Aparatur Sipil Negara (ASN). Melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM), Pemkab Majalengka sukses memborong lima penghargaan sekaligus dalam Rapat Koordinasi Kepegawaian tingkat Kantor Regional III Badan Kepegawaian Negara (BKN) Jawa Barat dan Banten yang berlangsung di Bandung, Rabu (9/9/2026).
Kelima penghargaan tersebut diserahkan langsung dan diterima oleh Kepala BKPSDM Kabupaten Majalengka, Ikin Asikin. Prestasi ini menjadi bukti nyata atas keberhasilan pembenahan kualitas tata kelola kepegawaian daerah, mulai dari keakuratan data, digitalisasi kinerja, tertib arsip, hingga pelayanan mutasi.
Lima Penghargaan Bergengsi yang Diraih:
- Peringkat 1 Kategori Sisa Disparitas Data ASN Terkecil.
- Peringkat 1 Kategori Penerapan Fitur Kinerja Harian melalui e-Kinerja BKN.
- Peringkat Terbaik 1 Wilayah Jawa Barat dan Banten untuk Capaian Indeks Kualitas Data ASN.
- Peringkat Terbaik 1 Jawa Barat untuk Pencapaian Skor Arsip ASN.
- Peringkat 1 Kategori Layanan Mutasi ASN.
Kepala BKPSDM Kabupaten Majalengka, Ikin Asikin, menyampaikan rasa syukur yang mendalam atas pencapaian luar biasa ini. Menurutnya, penghargaan tersebut merupakan buah dari arahan pimpinan daerah serta soliditas kolaborasi antar-perangkat daerah.
"Alhamdulillah, Pemerintah Kabupaten Majalengka melalui BKPSDM mendapatkan lima penghargaan pada Rakor Kepegawaian tingkat Kantor Regional III Jawa Barat dan Banten. Ini tentunya menjadi kebanggaan sekaligus motivasi bagi kami untuk terus meningkatkan pelayanan kepegawaian," ujar Ikin.
Ia juga menyampaikan apresiasi kepada jajaran pimpinan daerah—Bupati, Wakil Bupati, dan Sekretaris Daerah—serta seluruh kepala OPD yang telah memberikan dukungan penuh dalam pembenahan manajemen kepegawaian di Majalengka.
Penguatan Digitalisasi dan Kualitas Layanan
Capaian di berbagai kategori ini mencerminkan transformasi digital dan reformasi birokrasi yang berjalan optimal di Majalengka:
- Kualitas Data: Indeks kualitas data dan disparitas terkecil menjadi fondasi penting dalam perencanaan karier, penataan jabatan, dan akurasi kebijakan kepegawaian.
- Transformasi Digital: Penerapan e-Kinerja Harian BKN berhasil mengoptimalkan kedisiplinan serta mendokumentasikan produktivitas kerja ASN secara terukur.
- Tertib Administrasi & Layanan: Skor arsip terbaik di Jawa Barat serta peringkat pertama layanan mutasi membuktikan komitmen BKPSDM dalam menghadirkan pelayanan publik internal yang cepat, transparan, dan profesional.
Ikin menegaskan bahwa raihan ini tidak boleh sekadar dipandang sebagai prestasi administratif, melainkan pelecut semangat untuk terus menghadirkan pelayanan terbaik yang bermuara pada peningkatan kualitas pelayanan publik kepada masyarakat luas, sejalan dengan semangat Majalengka Langkung Sae.
Reporter: Spd
Editor: Tim Redaksi RNO
